Darbo santykiai
• Konsultacijos darbuotojų priėmimo, atleidimo, komandiruočių, atostogų, darbo laiko, darbo apmokėjimo ir kitais klausimais.
• Darbuotojų priėmimo į darbą, konfidencialumo užtikrinimo, komercinių paslapčių apsaugos, nekonkuravimo, apmokymų išlaidų atlyginimo, visiškos materialinės atsakomybės, atsakomybės už nelegalias kompiuterių programas ir duomenų bazes ir pan. dokumentų rengimas ir kitų veiksmų, susijusių su darbo santykiais, įforminimas;
• Įmonių organizacinės tvarkomosios dokumentacijos rengimas (pareiginių nuostatų, darbo tvarkos taisyklių, kolektyvinių sutarčių, kitų tvarkų rengimas);
• Darbuotojų atlyginimo skaičiavimo taisyklių ir darbuotojų motyvacinių sistemų kūrimas;
• Darbuotojų saugos ir sveikatos dokumentų ruošimas.
Įmonių ir turto valdymas
• Įmonių (Lietuvos ir užsienio) ir turto valdymas bei administravimas;
• Konsultacijos dėl įmonės valdymo struktūros sudarymo;
• Konsultacijos dėl vadovų paskyrimo ir atlyginimo, vadovų pareigų ir atsakomybės klausimais;
• Konsultacijos ir atstovavimas akcininkų bei vadovų santykiuose, įskaitant akcininkų susirinkimų vedimais ir protokolavimu;
• Įmonių valdymo organų darbo reglamentų rengimas;
• Įmonės valdymo dokumentų rengimas: valdymo sutartys, įsakymai, sprendimai ir kt.
• Įmonės akcijų apskaitos dokumentų ruošimas.
Kiti įmonių klausimai
• Konsultacijos ir dokumentų ruošimas dėl asmens duomenų apsaugos;
• Konsultacijos ir dokumentų siekiant gauti ISO sertifikatą, kokybės politikos dokumentų ruošimas;
• Konsultacijos ir dokumentų ruošimas dėl įmonės intelektualios nuosavybės apsaugos.
Įmonių rizikų valdymas
Projektų rizikų valdymas
Veiklos rizikų valdymas
|
